Ihre Aufgaben

 

+  Aktive Akquise von Neukunden und Ausbau von langfristigen Geschäftsbeziehungen

+  Technische Beratung und Betreuung,bestehender Kundenbeziehungen

+  Erstellung und Präsentation von maßgeschneiderten Angeboten

+  Vertrags- und Preisverhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss

+  Unterstützung bei der Entwicklung von Verkaufsstrategien zur Markterschließung und Umsatzsteigerung

+  Markt- und Wettbewerbsanalyse sowie Erkennung von neuen Trends und Chancen

+  Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Produktion, Technik und Logistik zur Sicherstellung einer reibungslosen Auftragsabwicklung

 

IHR PROFIL

 

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise im Bereich Metallverarbeitung, Maschinenbau oder Werkstofftechnik
  • Erfahrungen im Vertrieb, idealerweise in der Industrie
  • Gute Kenntnisse der Produkte und Prozesse in der Industrie (Fräs-/Drehteile, Baugruppen, o.ä.)
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
  • Selbstständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise
  • Technisches Verständnis und die Fähigkeit, sich schnell in neue Produkte und Lösungen einzuar-beiten
  • Sicher Umgang MS-Office und Erfahrung mit ERP-Systemen
  • Fliessende Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
  • Reisebereitschaft und Führerschein der Klasse B

DAS BIETEN WIR!

  • Ein zukunftssicheres Unternehmen mit guter Work-Life-Balance
  • Einen sicheren, langfristigen Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Aufgaben
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Arbeit in einem familiären Umfeld mit kurzen Kommunikationswegen
  • Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten und Schulung
  • Familienfreundliches Arbeiten:
    Schließtage zwischen Weihnachten und Neujahr; diverse Brückentage
  • Verkehrsgünstige Anbindung (A 13), kostenfreie Parkplätze direkt am Firmenstandort
  • Finanzielle Vorteile, z. B. Gutscheinkarte, Kindergarten-Zuschuss
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (bAV)
  • Mobile Vorteile, z. B: Dienstfahrrad (Leasing)

 


Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins an: personal@kvr-radeburg.de.

Ihre Fragen beantwortet Ihnen Frau Manuela Wehrmann gern unter der Telefonnummer: 035208 / 340-270.